【ベトナム求人】日系教育企業での日本語教師シニアマネージャー

業種
教育サービス
場所
ベトナム(ハノイ市)
給料
①基本給:32.980.00VND
②役職手当:2.600.000VND
③職務手当:600.000VND
④通勤手当:距離(住居から会社までのKm)×2.000VND/1km×2(往復)×22日間(平均勤務日数) ※最大1.000.000VND/月までとする。
      出社日数のみに応じて支払う。会社の承認得たうえで社用Grabアカウントで通勤可 
      ※社用Grabアカウントで通勤する場合は通勤手当支給なし
⑤在宅勤務手当:14.800VND/日 ※在宅勤務日数に応じて支払う

ボーナス:1回(テト前 1か月分)
昇給:1回

【福利厚生】
VISA・WP取得費用:あり
海外傷害保険:なし(ベトナムの強制保険加入)
住宅・食事 手当:なし

慶弔見舞金、組合支払享受
有給:12か月継続勤務した場合 12日 
   ※月ごとで有給休暇使用することができる、5年勤務につき1日追加付与。
勤務地:ハノイ( Grab通勤 or バイク通勤 )

【就業時間】月〜金 8:00~17:00(休憩 12:00~13:00)
【試用期間】2か月 (その間の給与:85%)
仕事内容
特定技能外国人(介護/外食)やエンジニア(IT)を教育、紹介、支援している会社のベトナム子会社でのお仕事です。
ベトナム法人では、日本就職を希望する若いローカル(18~25歳)の方々に日本語教育を行っております。

約6か月の学習期間(日本語+介護/外食+応用面接練習)で、N4合格・特定技能評価試験合格を目指し、約70名の学生が勉強中。

・ローカル日本語教師スタッフのマネジメント(教員11人、20代後半~30代前半中心)
・日本本社の意向やカリキュラムを、ベトナムの教師に伝える橋渡し役
・日本語教育関連業務全般:日本語授業・学生指導・授業指導
・進路支援業務全般:面接練習・会話練習・履歴書作成指導・学生管理
・在留資格申請進捗管理
応募資格
日本語:ネイティブレベル

【必須要件】
・四年制大学卒業
・ベトナム国内外で3年以上の勤務経験
・日本語教育実務経験
・下記のいずれかの日本語教育学習歴を有する方
 ア. 大学又は大学院で日本語教育を主専攻または副専攻として修了
 イ. 日本語教育能力検定試験合格
 ウ. 日本語教師養成講座(420時間以上)修了(応募時点で修了見込みは不可)

【歓迎要件】
マネジメント経験

【求める人物像】
・柔軟に臨機応変に仕事を行える方
求人番号
VNM22-10-29g1
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