【ベトナム求人】エンジニアリングマネージャー/IT 125811[015]
業種
IT・通信
場所
ホーチミン
給料
【給与・賞与】
給与(税込み): ~ VND(Negotiation)
【福利厚生・保険】
各種手当:一時帰国費用(年一回)※会社規則による
その他:労働許可証取得、入社時渡航費、海外医療保険
【勤務時間・休日】
勤務時間:08:00 - 17:00
休日:月~金曜日
有給:有給 12日
給与(税込み): ~ VND(Negotiation)
【福利厚生・保険】
各種手当:一時帰国費用(年一回)※会社規則による
その他:労働許可証取得、入社時渡航費、海外医療保険
【勤務時間・休日】
勤務時間:08:00 - 17:00
休日:月~金曜日
有給:有給 12日
仕事内容
【業務内容】
ITオフショアとして、案件受注からの開発のみ留まらずに今後は、ベトナム含む海外拠点からの事業創造や提案、戦略の策定などを行える事を目指しています。その上でエンジニア育成も大きな課題となっております。エンジニアリングマネージャーとして、部下の育成やマネジメント等の教育についてもご経験を発揮していただけるポジションです。
【業務概要】
・本社プロダクトの事業成長に向けた開発業務全般
・本社、海外拠点と連携したプロダクト開発
【業務詳細】
・部門戦略の実行推進
・管理職含む部下の育成やマネジメント
・本社マネージャーと連携した配下組織における問題解決
・経営層と現場社員のつなぎ役
・現場の活性化とモチベート
・目標達成の為の業務遂行
ITオフショアとして、案件受注からの開発のみ留まらずに今後は、ベトナム含む海外拠点からの事業創造や提案、戦略の策定などを行える事を目指しています。その上でエンジニア育成も大きな課題となっております。エンジニアリングマネージャーとして、部下の育成やマネジメント等の教育についてもご経験を発揮していただけるポジションです。
【業務概要】
・本社プロダクトの事業成長に向けた開発業務全般
・本社、海外拠点と連携したプロダクト開発
【業務詳細】
・部門戦略の実行推進
・管理職含む部下の育成やマネジメント
・本社マネージャーと連携した配下組織における問題解決
・経営層と現場社員のつなぎ役
・現場の活性化とモチベート
・目標達成の為の業務遂行
応募資格
【必須要件】
・四年制大学卒業以上
・Webアプリケーション開発に関わる設計、実装、運用試験
・フルスタックエンジニアとしてのプロダクト開発経験
‐期待する経験領域
サーバサイド、フロントエンド、データストア、インフラ・ネットワーク、セキュリティ、テスティング
・ミドルマネージャーとしての組織マネジメント
‐採用、育成、評価、課題発見・解決、モチベート
【歓迎要件】
・日本や海外メンバーと連携したプロダクト開発経験
・50名以上の開発組織における戦略・戦術の立案経験
・開発組織のおける技術力向上の推進経験
・開発組織における開発生産性向上の推進経験
・英語もしくはベトナム語日常会話以上
・四年制大学卒業以上
・Webアプリケーション開発に関わる設計、実装、運用試験
・フルスタックエンジニアとしてのプロダクト開発経験
‐期待する経験領域
サーバサイド、フロントエンド、データストア、インフラ・ネットワーク、セキュリティ、テスティング
・ミドルマネージャーとしての組織マネジメント
‐採用、育成、評価、課題発見・解決、モチベート
【歓迎要件】
・日本や海外メンバーと連携したプロダクト開発経験
・50名以上の開発組織における戦略・戦術の立案経験
・開発組織のおける技術力向上の推進経験
・開発組織における開発生産性向上の推進経験
・英語もしくはベトナム語日常会話以上
求人番号
VNM25-12-08R








