GJJキャリア伴走プログラム

carrier_support

GJJキャリア伴走プログラム
キャリアパスポートAI連動・海外就職実現コース
－キャリアを共に設計し、実現まで伴走するプログラム－

海外就職や転職を考えたとき、無料の人材紹介会社や転職エージェントを利用する方は多いと思います。無料エージェントの主な役割は、基本的に「求人と求職者をマッチングすること」です。
一方、GJJキャリア伴走プログラムは、単に求人を紹介するサービスではありません。キャリアパスポートAIで可視化された強み・価値観・適性・未来の方向性をもとに、キャリアの方向性を整理し、応募戦略・書類作成・面接対策・意思決定まで伴走する有料プログラムです。
求人を探す前に、まず「どんな未来を目指すのか」を一緒に考える。それが、GJJのキャリア伴走です。

GJJ16年の実績 × 独自AIキャリアテック

履歴書や職務経歴書はAIで作れ、求人情報も簡単に見つけられる時代になりました。だからこそ大切なのは、「なぜその仕事を選ぶのか」「その選択が人生とどうつながるのか」というキャリアの意味づけです。
GJJでは、AIの客観分析 × キャリアコンサルタントによる対話 × ご本人の意思決定を組み合わせ、海外転職・国内転職・移住・キャリアチェンジを現実に近づけていきます。

AI診断の“未来地図”を、実際のキャリアへ変換する伴走型プログラム

キャリアパスポートAIでは、あなたの強み・価値観・適性・未来の方向性を可視化します。しかし、診断結果はあくまで“未来地図”です。
GJJキャリア伴走プログラムでは、その地図をもとに、海外就職、国内転職、移住、キャリアチェンジなど、一人ひとりの状況に合わせて現実的なキャリア選択へ落とし込みます。
「内定を取ること」だけではなく、「ご本人が納得できるキャリアを選べること」を大切にしています。

無料エージェントとの違い

無料エージェントが「求人との出会い」を支援する存在だとすれば、GJJは「キャリアの方向性を整理し、納得できる未来へ進むための伴走者」です。
求人を探すだけであれば、無料エージェントや求人サイトでも可能です。しかし、自分に合う国・仕事・働き方を整理し、人生の選択として納得できるキャリアを考えたい方には、GJJキャリア伴走プログラムがお力になれるはずです。

このような方におすすめです

● 海外で働きたいが、何から始めればよいかわからない方
● 海外就職に興味はあるものの、自分に合う働き方や将来像がまだ整理できていない方
● 無料エージェントに相談したものの、求人紹介だけで終わってしまった方
● 自分の経験が海外で通用するのか、客観的に知りたい方
● 国・業界・職種の選び方に迷っている方
● 書類や面接で、自分の強みをうまく伝えられない方
● キャリアの迷いや不安を一人で抱えず、専門家と一緒に整理しながら進めたい方
● 海外就職後も、長期的に相談できる相手がほしい方

5ステップで描く、GJJのキャリア実現プロセス

STEP1｜キャリアプランニング – “人が意味をつくり、AIが構造を描く”

まず、キャリアパスポートAIの分析結果をもとに、GJJコンサルタントがあなたのこれまでの経験、価値観、希望、迷いを丁寧に整理します。
● 何を大事にして働きたいのか
● なぜ海外に惹かれているのか
● どのような環境で力を発揮しやすいのか
● 避けたい働き方や、今後大切にしたい生き方は何か
こうした問いを通じて、単なる転職条件ではなく、キャリアの方向性と意味を明確にしていきます。無料エージェントでは求人紹介から始まることが多いですが、GJJではまず「あなたにとって納得できるキャリアとは何か」を一緒に考えることから始めます。

STEP2｜棚卸し & 書類作成 – “経験を並べるのではなく、価値が伝わる物語にする”

履歴書や職務経歴書は、単に過去の経歴を並べるものではありません。大切なのは、あなたがどのような経験を通じて、どんな力を身につけ、次の環境でどのように貢献できるのかを伝えることです。
GJJでは、これまでの経験を丁寧に棚卸ししながら、
● なぜその仕事で成果が出たのか
● どのような工夫をしてきたのか
● 困難をどう乗り越えてきたのか
● どんな価値観があなたの行動を支えてきたのか
を言語化していきます。そこにAIの客観分析を組み合わせることで、パターン化された書類ではなく、あなたらしさと市場価値が伝わる書類を作成します。日本語の履歴書・職務経歴書だけでなく、英文レジュメ・カバーレター・LinkedInプロフィールなど、海外転職に必要な書類にも対応します。

STEP3｜市場価値診断 & マッチング設計 – “求人探し”ではなく、“可能性のある市場を見つける”

GJJの目的は、単に求人を探すことではありません。あなたが最も力を発揮できる国・業界・職種・働き方を見つけることです。海外就職では、国によってビザ要件、求人傾向、求められる語学力、給与水準、生活環境が大きく異なります。
そのため、「行きたい国」だけで考えるのではなく、「実現可能性がある国」「経験が評価されやすい市場」「将来のキャリアにつながる選択肢」を見極めることが重要です。
主なサポート内容は以下の通りです。
● 海外および国内グローバル市場での可能性診断
● 希望国、希望職種、経験、語学力を踏まえた戦略設計
● 各国の提携エージェントへの登録・推薦サポート
● 必要に応じた求人情報の確認・応募方針の相談
● GJJコミュニティを活用した現地リアル情報の収集
● 潜在的なキャリア選択肢の整理
● キャリアパスポートAIによる市場性分析
無料エージェントは、保有求人の中から紹介する形が中心になりやすいですが、GJJでは「今ある求人」だけでなく、「あなたにとって可能性のある市場」を一緒に考えていきます。

STEP4｜面接対策 – “正しい回答”ではなく、“あなたらしい伝え方”を磨く

海外就職やグローバル転職の面接では、経験やスキルだけでなく、なぜその国で働きたいのか、なぜその会社なのか、将来どのように貢献したいのかを、自分の言葉で伝えることが大切です。
GJJでは、AIを活用して回答の構成や論理性を整理しながら、コンサルタントがあなたらしさや人柄が伝わる表現へ整えていきます。
主なサポート内容は以下の通りです。
● 企業別、職種別の面接想定質問の作成
● 志望動機、転職理由、自己PRの整理
● 英語面接に向けた回答設計
● 本番を想定した模擬面接
● 弱点や伝わりにくい部分の改善
● 給与交渉やオファー確認に向けた考え方の整理
面接で大切なのは、上手に話すことだけではありません。自分自身が納得していること。その選択に一貫性があること。相手に「この人と一緒に働きたい」と感じてもらえること。GJJは、その状態を目指して伴走します。

STEP5｜GJJコミュニティ – “情報”だけではなく、“人とのつながり”が未来を広げる

海外就職や移住は、内定を取って終わりではありません。むしろ、渡航後の生活、現地での働き方、人間関係、次のキャリア形成こそが大切になります。
GJJでは、海外就職を実現した方、これから海外を目指す方、各国で働く日本人がつながるコミュニティを運営しています。AIや求人サイトでは得られない、現地のリアルな情報や経験者の声に触れることで、海外就職後の不安を減らし、キャリアの可能性を広げることができます。
主な内容は以下の通りです。
● 移住準備や渡航前の情報収集
● 現地生活や働き方に関するリアルな情報
● 海外で働く日本人とのつながり
● GJJイベントへの参加機会
● 海外就職後のキャリア相談
● 世界中の仲間とつながれるオンラインコミュニティへの参加
一人で海外就職を目指すのではなく、同じように挑戦する仲間や、すでに一歩を踏み出した先輩たちとつながりながら進めることができます。

特別サポート領域

GJJキャリア伴走プログラムでは、海外就職活動だけでなく、海外大学院・MBA、起業・副業、ライフイベント、海外就職後の次のキャリア、日本帰国後のキャリア相談など、ご状況に応じたテーマにも対応しています。
海外就職は、人生の一部です。だからこそGJJでは、目先の転職活動だけでなく、その方の人生全体を見据えたキャリア支援を大切にしています。

未来のキャリアは「選ぶ」だけでなく「創る」もの。

どんなにAIが進化しても、最後に決めるのは“あなた自身”です。GJJのコンサルタントは、その決断を支えるパートナーとして、迷いや不安に寄り添いながら、現実的な一歩へとつなげていきます。
動いた瞬間に、キャリアは動き出します。あなたの次の一歩を、GJJとともに考えてみませんか。

【サポート費用】