営業・販売・マーケティングの求人

overseas job

日系金融会社、日系半導体専門商社 、進出コンサルタント、通信会社等の案件があります。

営業・販売・マーケティング求人では、精密メーカーで営業のフォローと中国市場の戦力マーケティング等や、日系金融会社、米系商社、日系半導体専門商社 、進出コンサルタント、専門商社、通信会社等の案件があり、香港、中国、インドネシア等を含むアジア地域をご紹介します。

ベトナム求人 VNM26-01-28ng4

【ベトナム求人】【ベトナム×マーケティング×PM】FMCG・小売業界向け日系開拓営業PM/海外営業キャリア [017]

業種
飲食・レジャー・サービス
勤務地
ベトナム、ハノイ・ベトナム北部、ホーチミン・ベトナム南部、ダナン・ベトナム中部
仕事内容
【募集背景】
今後の事業拡大・組織強化の為、増員での募集になります。

【魅力ポイント】
・日系大手グループ傘下 × FMCG・小売業界に特化したBPO/営業アウトソーシングビジネス
・日系企業向けの新規事業・営業戦略の立ち上げフェーズに参画
・営業戦略立案、顧客開拓、オペレーション設計など、0→1/1→10のフェーズに関与
・経営陣・日本本社へのレポーティング機会あり → 事業視点での経験が積める
・将来的に営業部門長/事業開発責任者としてのキャリアパスが期待

【主な業務内容】
・日系企業(FMCG・小売など)への新規顧客開拓
・市場/業界分析に基づく営業戦略立案・提案
・人材派遣、販売支援、フィールドマーケティングの提案営業
・販売データ分析/アフターフォロー/長期リレーション構築
・プロジェクト進捗管理および社内外ステークホルダー調整
・本社/経営陣へのレポート、改善提案
ベトナム求人 VNM26-01-28ng2

【ベトナム求人】【賞与4-6カ月実績あり】ハノイ部品商社営業職 [017]

業種
商社・卸売
勤務地
ハノイ・ベトナム北部
仕事内容
法人営業として、下記業務を行っていただきます。
【具体的な仕事内容】
・各種工作機械、切削工具、測定機器など企業に合わせた提案営業
・新規営業:新規開拓、日本からの紹介、テレアポ、メール、アポ取得など
・既存営業:既存顧客(日系企業様)との維持深耕業務(情報交換などを含む)
・新規・既存の割合は5:5です。
・営業先はハノイ近郊の工場が主です。
・将来的には、ベトナム人スタッフの管理や育成などマネジメントも担当していただきます
マレーシア求人 MYS26-01-28er1

【マレーシア求人】物流営業 10861[013]

業種
物流
勤務地
クアラルンプール
仕事内容
<会社概要>
マレーシアに拠点を置く物流および輸送サービス企業で、国際貨物輸送、倉庫管理、サプライチェーンソリューションを提供しています。主に日本とアジア諸国を結ぶ物流ネットワークを強みとし、効率的かつ信頼性の高いサービスを提供しています。高い専門知識と経験を持つスタッフが、顧客のニーズに応じた最適な物流ソリューションを提案し、グローバル市場でのビジネス成長をサポートしています。

<業務内容>
・電話/メール/自社ウェブサイトからの問合せ対応
・引越し作業現場立会い/個人宅訪問(ローカルスタッフの作業員の現場管理)
・朝は現場直行、2pm~3pmオフィスに戻ることが多い
・料金/パッケージのご案内
・お見積り作成、受注
・出入金管理
・書類の整理(指示書、依頼書など)
・輸出の方法を検討
・シッピング担当、倉庫担当者に指示
 └通関書類の事務対応をすることは基本ないが、指示はだす必要がある
・毎日外出 
・出張もあり(泊まり含む)
・カバーエリア:マレーシア全域(東マレーシアも出張あり)
・東南アジアへの出張もあり(個人による:年0回~年数回)
インド求人 IND25-01-26R

【インド求人】国際物流営業!成果次第で本社・他拠点への転籍可能性あり! 267818[015]

業種
物流
勤務地
グルガオン/グルグラム
仕事内容
Company Overview
★海外に20ヶ国以上に拠点を構える国際物流企業での募集です!出張や南インドでのキャリアアップの可能性もあり!インドで全土で活躍したいと思われる方必見!
★パフォーマンスによっては本社・他拠点への推薦も可能!インドでの経験を経た次のキャリアを構築しやすいところもおすすめです!
★日本人スタッフ採用経験が豊富で入社後のサポート体制も整った環境です!営業職として活躍いただける方を募集しています!

Job Description
2022年より営業チームの体制強化を掲げ、新規採用をスタート。
日系企業に対する新規開拓営業と既存顧客のフォローアップを主な業務内容として担当して頂きます。
入社後は上司に当たる営業マネージャーとともにOJTを通して同社サービス・実務を覚えていただきます。

■主な業務内容:
・法人営業業務:新規・既存合わせたお困りごとのヒアリング+物流ソリューションの提案(主に首都圏内の営業を行っていただきます)
・見積書等の書類作成:メールやり取りや英文契約書等の読み書きスキルが必要となります
・貨物輸送進捗のカスタマーフォローアップ
・地方出張:営業強化の一環でムンバイ・アーメダバード・コルカタへ出張に行く機会があります

■将来的に…
日本人のいないバンガロール拠点(現在はチェンナイから遠隔で対応)に日本人スタッフを置いて、営業力強化を図る構想があります。
グルガオンでの業務パフォーマンスによっては、より裁量権の高いバンガロール拠点への異動も検討しております。
ベトナム求人 VNM26-01-25REE3

【ベトナム求人】【日系/物流】新規営業(ハノイ勤務/物流業界経験者歓迎) 27525[003]

業種
物流
勤務地
ハノイ(全域)
仕事内容

【求人概要】
日系物流企業が、国際物流および物流サービス事業を展開するため、新規営業担当者を探しております。
2023年にベトナムへ進出。急成長中のスタートアップ企業であり、今後更なる営業組織強化を図ります。
最大の特長は、自社開発の物流専用プラットフォームを保有しており、海上・航空・陸上において、貨物の追跡からタスク管理・費用・過去のやり取り、その他データ管理などをプラットフォーム上で全て確認することができ、顧客側とのシームレスな国際貿易が出来るところに競合優位性がございます。
これまで国際貿易で発生した煩雑な業務を、デジタル化することにより、物流コストも大幅に削減し、顧客への感動を提供します。

【業務内容】
※フォワーディング業務(海上・航空・通関・トラック)
・新規/既存クライアントに対する営業活動
・日本本社とのやり取りや会議対応
・社内外の様々な関係各社、協力会社とともに事業構築
・その他、営業管理全般業務

【会社/事業の魅力ポイント】
・海外で貴重なスタートアップ事業に関わることが出来ます。
タイ求人 THA26-01-25REE5

【タイ求人】【営業アシスタント】プレス加工メーカー 74859[003]

業種
メーカー
勤務地
タイ / サムットプラーカーン
Samutprakarn (Other)
仕事内容
同社は機能性素材の加工メーカーです。
タイでは自動車業界をメインに多岐に渡る業界のモノづくりを支援しております。
組織拡大に伴い、セールスアシスタントを募集いたします。

【仕事内容】
-日系顧客及び外資系顧客とのコミュニケーション全般:80%
- 見積作成及び顧客からの問い合せサポート対応
- メール・電話・オンラインMTGでの顧客対応(日本語/英語)
- 製品仕様、納期、価格条件、技術的な初期質問の一次対応
- 顧客要望のヒアリングおよび社内共有(技術チーム・拠点長)
- 日本本社・海外拠点との調整、情報連携
- 基本的に外回り営業は例外を除きなし

(実際の原価計算は技術チームが実行 = 技術チームとのコミュニケーション必須)
タイ拠点拠点長からの依頼事項の確認支援:20%
- 拠点長からの指示内容の整理・関係部署への展開
- 顧客対応に関する資料作成、情報収集、簡易レポート作成
- 会議調整、議事内容のフォローアップ
タイ求人 THA26-01-25REE1

【タイ求人】【技術営業】日系大手グローバルメーカー(新卒歓迎!) 74865[003]

業種
メーカー
勤務地
タイ / バンコク
MRT Line,BTS (Sukhumvit Line)
仕事内容
【事業内容】
タイを拠点に、製造業向けの高付加価値な工業製品・ソリューションを提供する日系メーカーとして、販売から技術サポート、コンサルティングまでを一貫して手がけています。
品質管理、信頼性評価、研究・設計といった分野で多くのメーカーから高い信頼を獲得しており、現地市場において安定した事業基盤を築きながら、継続的な事業拡大を進めています。

【仕事内容】
・デモ機を使用した製品説明・提案営業
・電話による既存顧客フォロー
・顧客先(主にメーカー)への訪問、オンサイトでの製品デモ
・顧客の以下分野に関する技術的課題のヒアリングおよびコンサルティング
・品質管理、信頼性評価
・研究・設計関連
・営業活動エリアでの訪問業務(週1~2日:オフィス勤務 / 週3日程度:顧客訪問中心)
インドネシア求人 IDN26-01-25j3

【インドネシア求人】【電装製品メーカー】営業マネージャー 123094[012]

業種
メーカー
勤務地
Indonesia
仕事内容
<会社概要>
自動車関連部品の製造業にて、営業ポジションの募集です。インドネシア国内で電装製品を取り扱い、日系企業を中心とした顧客との信頼関係を築きながら、深耕営業や新規提案を行う役割を担います。製品知識を活かしながら、顧客の課題解決に貢献できる、非常にやりがいのあるポジションです。現地での営業活動を通じて、ものづくりの現場と顧客をつなぐ重要な役割を果たします。

職務内容
・電装製品に関する顧客対応および技術的な提案
・既存顧客との関係構築・深耕営業
・新規ニーズのヒアリングと提案活動
・日系企業との折衝・フォローアップ業務
・社内関連部門との連携による納期・品質対応
・英語を用いた基本的なビジネスコミュニケーション
インドネシア求人 IDN26-01-25j2

【インドネシア求人】営業事務/プロジェクトマネジメントサポート 122585[012]

業種
建築・設備
勤務地
Jakarta
仕事内容
<概要>
国際的に展開する建設関連企業にて、営業事務/プロジェクトサポート業務の募集です。
インドネシア国内でも複数の大規模プロジェクトに参画しており、都市開発やインフラ整備に貢献しています。
グローバルな環境で、日本と現地をつなぐ重要な役割を担いながら、ダイナミックなプロジェクトの裏側を支えるやりがいのあるポジションです。

<職務内容>
・進行中のプロジェクトに関する各種書類の作成および業務サポート
・既存顧客との関係構築を目的とした営業支援業務
・プロジェクト入札に関する資料作成や社内調整
・社内向け資料の作成および日本本社との連携業務
・社内外の関係者とのコミュニケーションを通じた業務調整
フィリピン求人 PHL26-01-25X3

【フィリピン求人】日系大手製造業の未来を担う!経営層の右腕となるシニアセールスエグゼクティブ募集 47452[031]

業種
メーカー
勤務地
Others フィリピン
仕事内容
1996年に設立された、フィリピンにおける日系製造業のパイオニア企業で、世界的な大手産業グループの重要な一員として、自動車産業に不可欠な高品質かつ精密な部品製造で卓越した実績を誇ります。ラグナ州ビニャン市にある最先端の施設には、300名を超える献身的なプロフェッショナルが勤務しています。ここでは、日本の専門知識と現地の才能が真に協力的な環境で融合し、継続的なイノベーションを推進し、最高の国際基準を維持しています。精密さと卓越性を通じて製造業の未来を創造するチームの一員になりませんか。


営業マネージャー


この職務は主に、フィリピンの日本のお客様からの要請に応じて、納期、4M変更、値上げ交渉に関して日本の事業部門とコミュニケーションを取ることに重点を置いています。また、日本のトップマネジメントと現地マネージャー間の調整を行い、双方の要求の要点を伝えることで、社内コミュニケーションを円滑にすることも含まれます。主要な側面としては、予算編成、中期計画、日常の営業管理において、トップマネジメント、事業部門、または現地マネージャーからの数値を理解・解釈し、その意図とともに各関連部署に説明することです。


日本のお客様対応サポート:
・日本のお客様の担当者と連携し、お客様のニーズを完全に理解する。
・伝えられた要求事項に関して、日本の当社およびフィリピンの関連部署と連携し、対策を調整し、その内容をお客様に分かりやすい言葉で説明・調整する。


・各現地マネージャーの実務において、MD(Managing Director)の判断が必要な課題や必要事項を理解し、正確にMDに伝える。
・MDが承認した内容を担当マネージャーに正確に伝え、その後の対応をフォローアップし、必要であれば方向修正の必要性を伝え、調整を行う。
・MDが現地マネージャーに指示を出す際、意図が伝わりにくい場合は、間に入ってより正確に意図を伝える。


・NDPの予算、中期計画、日々の売上および在庫について、各営業部門から提供される数値を集計する。
・必要に応じてそれらを再構築し、MDの承認のための基礎データを作成する。
・数字の背後にあるテーマや課題を理解し、その数字がなぜそうなっているのかを関係者に分かりやすい言葉で説明する。


・お客様の要求と社内戦略が対立する場合、双方の視点を考慮し、バランスの取れたアプローチを取る。
・お客様と社内部署間の単なるメッセンジャーではなく、自身の立ち位置を確立し、それに応じて調整を行う。
・NDPの基本戦略を理解し、提案する。
・NDP内の基本的な業務フローを理解する。
・社内承認および意思決定基準を理解し、遵守する。
・必要に応じて、文書化されていない対応を整理・標準化し、その都度文書化する。
・MDが各現地マネージャーに抱く期待を理解し、それを英語で自分の言葉で表現できる。


・お客様との会議中に事業上の決定(価格や納期など)が必要な場合、事前に社内で議論された内容、または関連部署と後に決定された内容の範囲内で対応する。
・社内承認基準に基づき、現地マネージャーに助言・指示する権限。
・この権限を超える場合、または基準が不明確な場合は、その都度MDの判断を仰ぐ。