【ベトナム求人】【ベトナム北部勤務】組み立て部門責任者 [017]
業種
メーカー
場所
ベトナム、ハノイ・ベトナム北部
給料
【給与】
500 - 700万円
【賞与】
年1回(勤務され始めた時期により一年目は変動)
【昇給】
年1回
【福利厚生】
・住宅支給あり
・就労に必要なビザ会社サポートあり
・海外医療保険サポートあり
・来越時の渡航費会社負担あり
・1年に1回の帰国日手当(2年目から)
【勤務時間】
月曜日から金曜日、土曜日隔週
休日についての説明 【休日】
土曜日隔週、日曜、祝日
通勤・アクセス 工場までの送迎あり
500 - 700万円
【賞与】
年1回(勤務され始めた時期により一年目は変動)
【昇給】
年1回
【福利厚生】
・住宅支給あり
・就労に必要なビザ会社サポートあり
・海外医療保険サポートあり
・来越時の渡航費会社負担あり
・1年に1回の帰国日手当(2年目から)
【勤務時間】
月曜日から金曜日、土曜日隔週
休日についての説明 【休日】
土曜日隔週、日曜、祝日
通勤・アクセス 工場までの送迎あり
仕事内容
■ 組立ラインの統括管理
- 多品種少量生産または大量生産ラインの管理(製品により異なる)
- 手作業・半自動・全自動組立機を用いたラインの運用管理
- 作業工程の標準化とタイムスタディによる効率化支援
■ 作業員マネジメント
-ベトナム人リーダーやオペレーターへの作業指導・教育・評価
- 生産計画の共有と現場への落とし込み
■ 品質保証との連携・工程内品質の維持
-組立段階での不良品検出・再発防止策の立案
-品質基準(例:ISO9001、IATF16949など)に則った工程管理
-検査工程(外観・機能チェック)の設定と改善
■ 設備・治具の管理
-組立治具・検査治具のメンテナンス管理
-自動機・作業台などの設備の安全点検・改善要望
-新設備導入時の立上げサポート(レイアウト設計・作業導線見直し)
■ 生産性・歩留まり改善
-作業手順見直しによる作業時間短縮・ミス削減
-材料ロスや再加工率の削減活動(KPI管理)
-Lean/Kaizen活動の現場展開
■ 安全・5Sの現場主導
-安全パトロールや5Sチェックリストの運用
-作業者への安全教育(特に金属加工・自動機使用者)
-清掃・整理整頓の見える化施策の実施
■ 日本本社・上位管理者への報告
-進捗状況やトラブル報告を日本語で実施
-改善活動の報告書作成(図表・現場写真付きなど)
- 多品種少量生産または大量生産ラインの管理(製品により異なる)
- 手作業・半自動・全自動組立機を用いたラインの運用管理
- 作業工程の標準化とタイムスタディによる効率化支援
■ 作業員マネジメント
-ベトナム人リーダーやオペレーターへの作業指導・教育・評価
- 生産計画の共有と現場への落とし込み
■ 品質保証との連携・工程内品質の維持
-組立段階での不良品検出・再発防止策の立案
-品質基準(例:ISO9001、IATF16949など)に則った工程管理
-検査工程(外観・機能チェック)の設定と改善
■ 設備・治具の管理
-組立治具・検査治具のメンテナンス管理
-自動機・作業台などの設備の安全点検・改善要望
-新設備導入時の立上げサポート(レイアウト設計・作業導線見直し)
■ 生産性・歩留まり改善
-作業手順見直しによる作業時間短縮・ミス削減
-材料ロスや再加工率の削減活動(KPI管理)
-Lean/Kaizen活動の現場展開
■ 安全・5Sの現場主導
-安全パトロールや5Sチェックリストの運用
-作業者への安全教育(特に金属加工・自動機使用者)
-清掃・整理整頓の見える化施策の実施
■ 日本本社・上位管理者への報告
-進捗状況やトラブル報告を日本語で実施
-改善活動の報告書作成(図表・現場写真付きなど)
応募資格
【必須条件】
10年以上の経験者
【歓迎条件】
・ベトナム在住の方
10年以上の経験者
【歓迎条件】
・ベトナム在住の方
求人番号
VNM25-09-10ng1








