【ベトナム求人】【⼤⼿ハウスメーカー】セールス(既存顧客対応) [005]
業種
建築・設備
場所
ベトナム・南部・ホーチミン市
給料
■⽉給:2500 USD~3000 USD
・賞与:1か⽉
・業績賞与:あり
・業績賞与 備考: 会社業績と個⼈の貢献度を勘案して⽀給
・インセンティブ:あり
・インセンティブ:受注⼿当として受注⾼に応じて1⽉と7⽉に⽀給
・勤務(曜⽇):⽉-⾦
・休⽇(曜⽇):⼟⽇祝祭⽇休み
■労働条件-その他
・所定外労働時間:ほぼなし
・所定外労働⼿当:あり
・雇⽤形態:現地採⽤
・試⽤期間:2ヵ⽉(給与85%)
・選考プロセス:2回
・転勤:なし
・賞与:1か⽉
・業績賞与:あり
・業績賞与 備考: 会社業績と個⼈の貢献度を勘案して⽀給
・インセンティブ:あり
・インセンティブ:受注⼿当として受注⾼に応じて1⽉と7⽉に⽀給
・勤務(曜⽇):⽉-⾦
・休⽇(曜⽇):⼟⽇祝祭⽇休み
■労働条件-その他
・所定外労働時間:ほぼなし
・所定外労働⼿当:あり
・雇⽤形態:現地採⽤
・試⽤期間:2ヵ⽉(給与85%)
・選考プロセス:2回
・転勤:なし
仕事内容
■ミッション︓
・既存顧客と接点を維持することがメインミッションとなります。
・⼯場やオフィスの修繕が必要な場合に、当社が⼯事を請け負うため継続的に関係を維持する必要があります。
■業務内容 (Job description):
1. 既存顧客フォロー・リレーション構築
-既存の⼯場・オフィス建設顧客への定期訪問、連絡による関係維持
-顧客の施設管理・運営担当者との信頼関係構築
-顧客の設備・建物の状態や修繕ニーズのヒアリング・提案
-保険の更改や契約内容変更時の窓⼝対応
2.プロジェクト進⾏フォロー
-⼯事開始後の顧客・施⼯チームとの連絡調整
-進捗報告・トラブル対応・スケジュール管理
-技術部⾨・設計部⾨・施⼯管理部⾨との社内調整
3. その他(場合により)
-新規顧客(紹介・関連企業)のフォローアップ
-社内の営業活動に関する資料作成、定例報告
■魅⼒ポイント:
・ローカライズを進めているため、営業部⾨のマネージャーへのキャリアアップもできます。
=> 別拠点では、現地採⽤の⽅がマネージャーへキャリアアップした実績もあります。
・既存顧客と接点を維持することがメインミッションとなります。
・⼯場やオフィスの修繕が必要な場合に、当社が⼯事を請け負うため継続的に関係を維持する必要があります。
■業務内容 (Job description):
1. 既存顧客フォロー・リレーション構築
-既存の⼯場・オフィス建設顧客への定期訪問、連絡による関係維持
-顧客の施設管理・運営担当者との信頼関係構築
-顧客の設備・建物の状態や修繕ニーズのヒアリング・提案
-保険の更改や契約内容変更時の窓⼝対応
2.プロジェクト進⾏フォロー
-⼯事開始後の顧客・施⼯チームとの連絡調整
-進捗報告・トラブル対応・スケジュール管理
-技術部⾨・設計部⾨・施⼯管理部⾨との社内調整
3. その他(場合により)
-新規顧客(紹介・関連企業)のフォローアップ
-社内の営業活動に関する資料作成、定例報告
■魅⼒ポイント:
・ローカライズを進めているため、営業部⾨のマネージャーへのキャリアアップもできます。
=> 別拠点では、現地採⽤の⽅がマネージャーへキャリアアップした実績もあります。
応募資格
■必須要件:
- 英語︓中級レベル
- 以下、いずれかに該当する⽅
・ゼネコンなど、建設業関連での職務経験(営業)を概ね3年以上有する⽅
・進出コンサルや⼯業団地などで、企業誘致など職務経験(営業)を概ね3年以上有する⽅
・法⼈営業の職務経験を概ね3年以上有する⽅
- 海外で⽣活経験がある⽅(留学・ワーホリや海外就業)
- 求める英語⼒:⽇常会話レベル
- 求めるベトナム語⼒:問わない/不可
- 最終学歴:⼤学卒
- 英語︓中級レベル
- 以下、いずれかに該当する⽅
・ゼネコンなど、建設業関連での職務経験(営業)を概ね3年以上有する⽅
・進出コンサルや⼯業団地などで、企業誘致など職務経験(営業)を概ね3年以上有する⽅
・法⼈営業の職務経験を概ね3年以上有する⽅
- 海外で⽣活経験がある⽅(留学・ワーホリや海外就業)
- 求める英語⼒:⽇常会話レベル
- 求めるベトナム語⼒:問わない/不可
- 最終学歴:⼤学卒
求人番号
VNM25-10-24PS








