経営管理・マネジメントの求人

メーカー

タイ インド
タイ工場にて研修を行った後、インド工場へ赴任していただく予
定です。

タイ又はインド工場の工場長として下記業務に従事していただきます。
■製造面のマネジメント
　1）客先のフォーキャストを基にした工場内生産計画の立案と管理
　2）材料・冶具・金型の調達業務と工場内資材管理（原価改善含む）
　3）材料発注とコスト並びに在庫管理
　4）製品の在庫管理
　5）生産進捗管理並びに業務効率改善推進
　6）新規立ち上げ部品の初期流動管理
　7）製造コスト管理と原価改善活動
■部門マネジメント
　1)拠点 経営企画・管理
　2)方針・目標・プロセス・成果管理
　3)労務管理、人材育成・指導
【ミッション】
タイ工場にて半年～1年の研修にて同社のモノ作り（ダイカスト）を習得頂き、
その後タイ又はインド工場長として赴任していただき、量産体制構築を期待されています。

メーカー

Other Selangor District

【企業情報】
マレーシア設立40年以上ある日系製造業の会社です。
MDの補佐として、営業、経理、人事、購買、保全、及び生産全般的なサポートのできる方を探しております。

【具体的な業務内容】
・MDの補佐として、営業、経理、人事、購買、保全、生産などを含む全社的なオペレーションを統括
・日本本社との連携（経営指針・指示の受領および情報共有）
・売上責任および顧客との継続的な取引に関わる全社業務の管理
・オペレーションの最適化を推進し、顧客満足度の最大化と人材育成を実現
・技術、調達・物流、人事、経理などの管理部門を含む全社業務を統括し、事業成果および財務貢献を最大化
・経営改善に関してオーナーへの責任を負う
・オペレーションチームのニーズを支援し、円滑な業務遂行をサポート
・会社の経営戦略および事業計画の策定・実行

【今後のキャリア】
実績に応じMDへの昇格機会有

【本求人の魅力】
・ISO認証企業
・社員活動充実
・福利厚生充実

メーカー

タイ

会社概要：塗料メーカー

採用背景：欠員募集

業務内容：
製品の提案だけではなく、実際塗装を行う企業の品質・工程確認に出向いていただくこともございます。
また、専門的な問い合わせをいただくことも多いため、テクニカルチームと連携をし対応いただきます。

具体的に、、、
・定期訪問
・新規顧客の開拓（問い合わせがメイン）
・問い合わせ対応
・海外出張（月1～2回程度 / インドネシア、ベトナム等）
・営業部のマネジメント
・日本本社 / グループ他国 / 商社の日本人窓口との調整業務
・納期、価格調整
・見積作成

勤務地について：
プラチンブリ県304工業団地内に工場を構えておりますが、希望に合わせ工場もしくはバンコク近郊を勤務地とする予定です。
現在はバンコク近郊にオフィスはございませんが、入社時期に合わせてバンナー地区や空港近くにオフィスを契約することを検討しております。

入社後の流れについて：
同社では特殊な塗料を扱っているため、入社後数か月（1～3か月程度）は三重県にある本社にて研修を実施する予定です。

商社・卸売

タイ>タイその他

【会社情報】
弊社はタイ・バンコクを拠点に、東南アジア市場向けに多岐にわたる事業を展開しています。
特に機械、材料などの分野で、日本本社との連携を強化し、地域経済の発展に貢献しています。

【仕事内容】
- 高圧ガス(ヘリウム・フロン)充填工場の運営
- QCD管理
- バンコク支社・日本本社との調整
- サプライヤーとの調整
- スタッフの配置・育成・評価
- 顧客監査対応、外部審査対応
- その他

飲食・レジャー・サービス

ハノイ

【求人概要】
大手BPO企業のベトナム現地法人で、BPO業務管理者職を募集いたします。

【業務内容】
スタッフへの、日本語での業務指導、品質管理、顧客との渉外、担当営業と共に新規業務の受け入れ、及び既存業務の損益管理、日本のグループ会社との業務連携等を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・日本大手Eコマースサイトのバックオフィス業務を担当する部署の統括
・日本人及びベトナム人リーダー／スタッフへの業務指示、進捗管理
・担当案件の品質と収支、工数の管理
・顧客対応(クライアント企業様とのやりとり)
・スタッフの採用、育成・指導、人事評価
・新規案件受け入れ・構築
・自部署の総括管理（職場環境、セキュリティ、人的面など）

【ポイント】
・業界に先駆けて設立されたネットサポート専業会社です！
・語学不問！語学力に自信がない方でも応募歓迎です！
・現地採用の実績も多く、初めての海外でも安心して就業できます！

IT・通信

バンコク

■クラウド事業の統括管理
IaaS／PaaS／SaaSなどクラウド関連のライセンスグループや事業全体をリードし、売上・利益目標の達成を推進します。

■サービス企画・ローカライズ
日本本社や海外拠点・外部パートナーと連携し、新規クラウドサービスの企画・提案・ローカル市場への適用・運用プロセスの最適化を行います。

■顧客戦略の立案と実行
既存顧客へのソリューション提案やアップセル、顧客満足度向上施策の実施、顧客課題を踏まえた新サービス提案をリードします。

■プリセールス支援
アカウント営業チームや技術部門と連携し、提案書作成・プレゼン・見積り調整など受注前の支援活動を行います。

■販売促進・マーケティング活動
社内営業部門、グループ各社、関連パートナー企業との共同プロモーション、イベント企画・実施、販促資料作成など幅広い活動を担当します。

■チームマネジメント
メンバーの指導・育成、業務プロセスの整備、パフォーマンス管理を通じてチーム全体の成果を最大化します。

■市場動向の分析・レポーティング
クラウド業界のトレンドや競合動向を調査し、本社や経営層への報告・提言を行います。

メーカー

ベトナム・北部・ハノイ市

■Recruitment Background new（増員）：新規拠点立ち上げに向け新規採用

■Responsibility:
ベトナムでの拠点立ち上げ・工場設立にあたり現地責任者として下記の業務を行っていただきます。
①現地法人の運営
②現地スタッフ（営業・製造・管理）のマネジメント及びコントロール
③外部委託業者（経理・税金・その他機関）のマネジメント及びコントロール
④現地法人の立ち上げに関する業務
⑤VISA 及び大使館、行政機関の対応の手続き
⑥出張者のアテンド
⑦現地業者との取引、手続き、トラブル対応等
⑧その他突発事項の対応

■キャリアパス：
海外事業の現地責任者として、社内外で事業をサポートしていく業務です。
情報共有、報告・連絡・相談、正確かつ円滑な情報伝達を実施していただき、
海外事業の立ち上げメンバーとして、今後事業の中核を担う人材になっていただきたく思います。

■Reporting structure（報連相の仕組み）
・レポート：管理部責任者、取締役
・チーム：総務人事マネジャー、営業リーダー、製造リーダー

物流

Tan Binh

【募集概要】
日系大手物流企業にて、ベトナム国内におけるコールドチェーン物流（定温倉庫・保冷輸送）の立ち上げ・運営管理を主導いただきます。

【職務内容】
・新規コールドチェーン倉庫・輸送ネットワークの企画・設計（温度帯別ゾーニング、設備選定等）
・現地規制（食品安全、GSP/GMP基準等）や輸送許可の取得支援
・ベンダー（冷凍機メーカー、保冷車両業者等）との折衝・管理
・定温倉庫（冷凍・冷蔵）の在庫管理・温度モニタリング体制の構築
・保冷トラック・冷凍コンテナ輸送のスケジュール・ルート最適化
・コスト管理（エネルギー効率化、ロス率削減）とKPI設定
・HACCP／ISO22000等の食品安全基準の順守徹底
・政府検査や顧客監査への対応
・現地スタッフ（倉庫作業員・ドライバー等）の教育・訓練
・その他付随業務

【仕事の魅力】
・大手企業の為、ご自身の希望により仕事の幅を広げられる＆キャリアアップのチャンス！
・活躍に応じて、日本本社採用への切り替えチャンスあり！

教育サービス

Hanoi

【業務概要】
日系の教育機関にて、代表の補佐兼経営管理をしていただくポジションの募集をします。
2022年に現地法人を立ち上げ、元々受託していた大型案件はもちろんのこと、新たな案件やビジネス展開を目指して急成長しております。
3年以内に100名規模の組織にすることを目標に、1人1人がプロフェッショナルとなり、
上場企業である親会社を基盤としながらも、ベンチャーな環境で成長を続けています。

【業務内容】
・売上、経費の管理をモニタリング
・ベトナム人チームの営業進捗管理
・数字管理
・予実管理
・事業部単位の予算策定
・その他付随業務

【魅力ポイント】
・親会社は大手上場企業なので、安心の雇用体制！
・語学不問ですが、ゆくゆくは英語が社内公用語になる予定なので、自身のスキル向上に！

不動産

Jakarta

【会社概要】
不動産開発・運営を行う企業にて、Japan Deskマネージャーの募集です。
インドネシアに進出する日系企業やテナントに対して、きめ細やかなサポートを提供し、ビジネスの成功を後押しするポジションです。現地の政府機関や日系団体との関係構築、イベント運営、広報活動に関与するなど、多面的な業務を通じて自らの影響力を発揮できるダイナミックな環境です。異文化の橋渡し役として、日本人の視点と現地理解を融合させた戦略的な貢献が求められます。

【職務内容】
ー既存日系テナントとの関係構築および定期訪問、要望・課題の対応
ー新規日系顧客からの問合せ対応、交渉・契約・アフターサポートの一貫対応
ー日系ビジネス関連団体・文化団体・政府・代理店などとの連携強化
ー月例会議・セミナー・イベントの企画、運営、進行管理
ーマーケティングチームと連携した広報資料（パンフレット、プレゼン資料等）の作成
ー日本人顧客との円滑なコミュニケーションを促すカルチャーリエゾンとしての機能
ー日系テナントおよび幹部名簿の管理と最新情報の更新

日本人としての視点を活かし、現地社会と日系企業との橋渡し役となるエキサイティングなチャンスです。広い裁量と影響力をもって、自らの力で関係構築と価値創造をリードしたい方に最適なポジションです。