経営管理・マネジメントの求人

飲食・レジャー・サービス

バンコク中心部

日本企業向けコールセンター、BPOセンター（日本人チーム）の運営管理を担うオペレーションマネージャーを募集します。
SVと連携しながらセンター全体の運営を管理し、安定したオペレーションと健全なチーム運営を推進していただきます。

■概要
BtoB受注業務を行うセンターの運営管理を担当いただきます。

■業務内容
・センター運営管理
　SVと連携したセンター全体の運営管理
　業務品質および生産性の管理
　安定したオペレーションの維持
・クライアント対応
　クライアント窓口対応
　業務調整および改善提案
　定例レポート作成および報告
・業務運用管理・改善
　業務フローの設計および改善
　業務効率化および品質向上の推進
　業務プロセスの標準化
・組織マネジメント
　SVおよびオペレーターの組織管理
　メンバーへの指導およびフィードバック
　健全なチーム運営と職場環境の維持
・KPI・数値管理
　KPIのモニタリング
　業務分析および改善施策の実施
　生産性およびコスト管理
・社内連携：人事・経理・ITなど社内関連部門との連携
　社内報告および運営調整

建築・設備

Metro Manila

日系企業の工場・倉庫案件を中心に、現地スタッフや協力会社が作成した設備設計図書や積算成果物のチェック・指導、現場での施工管理統括を行います。自らCADを作図する業務は少なく、設備全体の技術監修・マネジメントが中心です。

＜職務内容＞
① 設備設計（成果物のチェック・取りまとめ）
- 現地（フィリピン人）設備スタッフが作成した電気・空調換気・給排水衛生・消火設備の基本設計／実施設計図書のレビューおよび品質確認
- 設備容量計算、機器選定、系統図・平面図・詳細図のレビュー・承認
- フィリピン電気工事規程（PEC）、消防法、環境規制等への適合チェック
- 工場案件における生産プロセスに合わせたユーティリティ計画（圧縮空気、冷却水、クリーン環境等）の妥当性確認
- 施主の運用要件に基づく省エネ・BCP・メンテナンス性の観点からの評価・修正指示

② 積算・見積（成果物のチェック・取りまとめ）
- 現地スタッフが作成した設備工事の数量拾い出し（BQ）・コスト算定結果のレビューと妥当性確認
- 設備機器メーカー・協力業者からの見積内容のチェック、仕様比較、価格交渉方針の策定
- 設備系のVE提案（機器選定、配管・配線ルート最適化等）の検討・決裁
- 設計変更・仕様変更に伴うコストインパクト評価・承認


③ 現場管理（施工管理の統括）
- 設備工事における施工計画・工程・品質・安全・原価の各管理項目の統括（現地スタッフによる現場運営のチェック・是正）
- 設備サブコン（電気・空調・衛生）の選定判断、指示系統の取りまとめ、進捗把握
- 建築工事との取り合い調整（スリーブ、天井内ルート、機械室等）
- 試運転調整（T&C）、各種検査立ち会い、竣工・引き渡し業務


④ 施主・協力会社との打合せ
- 施主（日系顧客）との技術打合せ、要求仕様のヒアリング、設備仕様・工程に関する合意形成
- 設備機器メーカー、設備サブコン、設計事務所等の協力会社との技術調整、価格・工程交渉
- 打合せ議事録の確認・取りまとめおよび社内外への展開



＜対象設備・物件＞
対象設備:
- 電気設備（受変電、動力、照明、弱電、防災）
- 空調・換気設備（HVAC）
- 給排水衛生設備・消火設備
- 工場用ユーティリティ（圧縮空気、冷却水、排水処理等）

対象物件
- 工場・倉庫・物流施設（メイン）
- 中低層オフィスビル、宿泊施設等

教育サービス

シンガポール中心地

・日本語にて生徒のレベルに合わせたレッスンを実施し、音楽スキルの向上をサポート
・教材と設備、授業の準備・調整
・教室運営全般を管理し、快適な学習環境を提供
・生徒の学習進捗の把握とフィードバック

メーカー

セパン Sepang

【事業概要】
当社は、生産ラインおよび工場設備向けに産業機械等の製造およびエンジニアリング・サービスを提供する日系企業です。
自社製造部門全体のマネジメント、組織開発、およびパフォーマンス最大化に尽力いただける製造マネージャーを募集いたします。

【業務内容】
1. 製造全体管理
2. 人員・組織・設備管理
3. コスト・予算管理
4. 安全・コンプライアンス・現場規律
5. 経営・戦略的責任

メーカー

シャーアラム Shah Alam

＜ポジション概要＞
製品の品質維持・改善に向けた品質保証活動を推進し、顧客対応や品質管理ツールを活用した品質問題の原因分析・再発防止をリード。関連部門と連携し、工程品質の改善や品質管理体制の強化を行う。

＜業務内容＞
・品質保証活動の計画・実行および品質要求への対応
・品質に関する顧客対応（問い合わせ・クレーム対応、報告書作成、各種打ち合わせへの参加）
・品質問題発生時の原因分析、是正処置および再発防止策の推進
・各種品質管理ツールを活用した問題分析・改善活動のレビューおよびチームへの指導
・品質マネジメントシステムの維持・改善および各種監査への対応
・QAチームのマネジメントおよびメンバーの育成・スキル向上
・製造・技術・生産管理などの関連部門と連携した工程品質の改善
・工程・材料等の変更に伴う品質リスクの評価および必要な対応の推進
・品質KPIの設定・モニタリングおよび上司への報告
・品質改善活動を主体的に推進し、安定した品質管理体制の構築に貢献する

物流

Jakarta

物流営業マネージャーとして、営業戦略の立案から新規顧客開拓、既存顧客への提案、チームマネジメントまで幅広く担当します。豊富な物流営業経験を活かしながら、営業組織の中核としてインドネシア市場におけるさらなる事業拡大に貢献できるポジションです。


職務内容
日系企業を含む外資系企業を中心とした新規顧客開拓と既存顧客への提案営業

輸配送、倉庫保管、在庫管理などを組み合わせた物流ソリューションの提案

見積書や提案資料の作成

顧客との条件交渉および契約対応

新規案件の立ち上げおよび社内関係部署との調整

営業計画、売上、収益性、案件進捗の管理および経営層への報告

営業チームの目標設定、進捗管理、メンバーの指導・育成

IT・通信

ビンタイン Binh Thanh

【求人概要】
同社は過去3年で売上を倍々に伸ばし、今期数十億円規模に到達しました。8都市・20以上の国籍のメンバーが集う組織は、今期200名から350名規模へとさらに拡大していきます。2028〜2029年の上場を視野に、組織オペレーションの構造的な強化が急務となっています。本ポジションは、同社の管理本部長として、経理・人事・労務・法務・総務といったバックオフィス全体を横串で統括しながら、世界4拠点（日本、SG、VN、CO）におよぶグローバル経営基盤と内部統制（J-SOX等）を構築する「守りの要」となる最重要ポジションです。

◎ミッション
・バックオフィス全体の業務統括と効率化：急成長（350名規模への拡大）に耐えうる管理オペレーションの設計・運用。
・グローバル経営基盤の確立：日本・シンガポール・ベトナム・コロンビア等の拠点を統合管理し、意思決定を高速化。
・上場準備に向けた内部統制の構築：J-SOX等に準拠した内部統制をゼロから構築。CFO・監査法人と連携しIPO体制を確立。

【業務内容】
レポートラインはCXO・執行役員であり、経営会議への参加も想定しています。
■バックオフィス全体の統括・マネジメント
・バックオフィス全体（経理、総務、法務、人事、労務、経営管理）の業務統括
・外部パートナー（法律事務所、会計事務所、社労士事務所 等）との連携・マネジメント
■財務会計・管理会計・決算
・月次・四半期・年次決算のマネジメント（会計・税務に関する意思決定）
・全法人（日本・シンガポール・ベトナム・コロンビア等）の財務会計（PL / BS / Cashflow statement）のレビュー・最終化、連結決算の作成 ※実際の作成業務は、社内経理チーム・各国税理士事務所がサポートに入ります。
・全法人の管理会計の作成、連結ベースでのCashflow management
■経営指標の可視化・分析
・経営指標（KGI / KPI / Action track）、財務指標（管理会計・財務会計）の収集・可視化・分析
■内部統制・オペレーション改善・IT構築
・内部統制システムの整備・運用
・管理業務（人事・会計）にかかるオペレーションプロセスの整理・改善
・既存・新規のシステム・ツールを組み合わせた最適な情報管理フローの構築・運用

【会社/求人の魅力】
・日本・シンガポール・ベトナム・コロンビアを含むグローバル組織を、管理本部の側から横串で統括できるポジション
・IPO準備フェーズで、管理部門の立ち上げ・内部統制構築に主体的に関われる希少な機会
・CFO・COO・CEOとフラットに連携しながら、経営の中核として組織を動かせる環境
・公用語英語 / 9拠点・15+国籍 / 海外勤務も選べる柔軟な働き方
・「規律ある急成長」というユニークな組織課題に、ゼロから向き合える挑戦の場

物流

Others フィリピン

フィリピンにおける物流の要所の一つであるSubic支店にて、組織の統制およびマネジメントを担う日本人マネージャーを募集します。本ポジションは、昨年の組織課題を解決し、健全な拠点運営を確立するための「ガバナンスの要」となる役割です。

＜職務内容＞
・　拠点統制・ガバナンス強化: 現場の不正防止、コンプライアンス遵守の徹底。
・　チームマネジメント: 若手を中心としたローカルスタッフ（20〜30代）の監督・育成。
・　顧客対応: 顧客対応: 日系企業および台湾系・中国系企業顧客への対応。
・　トラブル対応: トラブル発生時の真摯な対応、および本社への要望・報告の吸い上げ。
・　計数管理: 見積金額・利益率の確認、KPIの進捗管理

飲食・レジャー・サービス

インドネシア　ジャカルタ

1. 経営企画・事業戦略
o 中長期的な事業計画・成長戦略の策定
o 売上・利益・コスト等の経営数値管理
o 市場・競合分析に基づく事業方針の決定
o 日本本社との経営方針・戦略の連携
2. 新規出店・事業拡大
o 新規出店エリア・物件の選定および収益性の検討
o 出店予定の商業施設や不動産会社等との条件交渉
o 新規出店に向けた社内外関係者との調整
o 店舗拡大に向けた新たな事業機会の発掘
3. 各部門の統括・組織マネジメント
o HR、Finance、Marketing、Procurement、Sales等の各部門の管理
o 各部門マネージャークラスとの方針共有・進捗確認
o 部門横断的な課題の把握・改善
o 組織拡大に伴う人員・体制の整備
4. 売上・収益改善および重要取引先との交渉
o 店舗別の業績・収益性の確認および改善施策の立案
o 数字をもとにした経営判断・売上向上施策の実行
o 出店先モールや仕入先等の主要取引先との交渉、関係構築
5. 商品・マーケティング・店舗運営の統括
o インドネシア市場に合わせた商品・マーケティング戦略の管理
o 日本側・現地チームとの商品開発・マーケティング連携
o 各店舗の業績・運営状況の確認
o 店長・各部門と連携した店舗・事業上の課題解決

+その他事業運営上の関連業務

物流

ポート・クラン Port Klang

【企業情報】
当社は、空・海・陸のすべての輸送モードを駆使し、国際輸送から保管・流通加工・国内配送まで、グローバルレベルのロジスティクスを提供しています。世界経済の成長を見据え、発展途上国へも早期に拠点展開するなど、独自の万全な体制を整えています。
日系最大手の安定基盤を持ちつつも、マーケットの状況に合わせて絶えず革新を続けている企業です。

【主な業務内容】
今後のさらなる事業拡大とサービス品質の向上のため、現マネージャーとともに組織を牽引し、
体制強化を図っていただけるアシスタントマネージャーを募集いたします。

【業務詳細】
■日系顧客および海外拠点向けのカスタマーサービス・窓口対応
・主要顧客の窓口として、貨物の輸送状況に関する問い合わせ対応、見積提出、各種調整業務
・クライアントの担当者が現地スタッフの場合は、自社のローカルスタッフと連携、または自身で英語を用いて直接折衝
・日本国内および世界各国のグローバル拠点からの問い合わせ対応、進捗報告、情報共有
■輸出入オペレーションのモニタリング・現場管理
・日々の輸出入貨物の進捗管理
・ローカル現場スタッフへの作業指示出し、配送遅延や書類不備等のトラブル発生時の迅速なフォローアップ
■出張者アテンド・業務サポート
・本社および他拠点からの出張者の現地視察アテンド、スケジュール調整、各種サポート業務

【本ポジションのポイント】
・顧客折衝から現場のオペレーション管理まで一貫して携わるため、ご自身の迅速な判断や調整がダイレクトにビジネスの成果や顧客満足に繋がる大きなやりがいを実感できます。
・入社後はアシスタントマネージャーとして業務の流れを掴んでいただき、適性や意欲に応じて自部門のリーダー・部門責任者への昇進や、他事業部・他国拠点へのローテーションなど、将来的に組織全体を俯瞰するポジションへのステップアップが可能です。