海外求人情報

メーカー

タイ （チョンブリー）

【会社概要】
2005年に設立以来、化学工業製品の製造・加工、及び販売を行っております。
主に金属部品の表面処理（めっき・コーティング・洗浄）や精密部品の防錆・耐摩耗加工に関する製品を製造しています。

【業務内容】
・主に化学品の新規営業を担当
・社内にある顧客リストやご自身がお持ちの人脈などを用いて架電、アポ獲得、訪問などを実施
・顧客の購買部門もしくは設計部門のご担当者様からニーズをヒアリング
・ヒアリング情報をもとに社内で各部署と連携しながら見積作成と提案
・顧客側の設備立ち上げ、評価などを経てご導入いただくまでのサポート
・その他、状況に応じてアサインされた必要業務の対応

不動産

Jakarta

＜業務内容＞
・当社の物件におけるリーシング営業
・売上目標およびバジェットの達成
・経理、リーガル、営業、プロパティマネジメントなど他部門との連携
・その他、リーシング業務に付随する業務全般

＜担当コンサルタントより＞
大手日系不動産会社にて、リーシング営業をご担当いただきます。安定した基盤のもとでスキルを磨ける環境に加え、福利厚生も充実しております。マネジメント経験をさらに磨きながら、将来的にはさらなるキャリアアップも見込めますので、成長意欲をお持ちの方には大変魅力的なポジションです。営業経験を活かし、さらなるステップアップを目指したい方は、ぜひご応募ください。

メーカー

ジャカルタ近郊

＜業務内容＞

・主に既存顧客メンテナンス、新規顧客の開拓のサポート
・既存顧客の対応 及びフォロー
・ローカルスタッフへの指示
・日本本社とのやり取り
・その他付随する業務

＜担当コンサルタントより＞
新卒・第二新卒の方もご応募いただける求人です。はじめての海外転職にピッタリな求人です。ご興味のある方はぜひご応募くださいませ。

建築・設備

フィリピン

> Gather technical requirements and manage the development of high to low-level designs, drawing plans, and shop drawings.
> Design systems including structured cabling, power, and grounding cabling.
> Supervise the installation works for system components, including turnstiles, automatic gates, BMS, access control systems, structured cabling, fiber optic, network switches, and UPS.
> Coordinate and communicate with project stakeholders.
> Work directly with customers and contractors on-site.
> Supervise vendors and suppliers/principals for contracted scope of installation.
> Ensure adherence to health and safety policies on-site.
> Manage the completion of project documents, submission to customers, and project acceptance.
> Support project engineers and project managers in planning, scheduling, and executing project tasks.
> Assist in troubleshooting and resolving technical issues during installation and post installation phases.
> Design cabling systems and prepare Bill of Quantities (BOQ) for projects.
> Report to the Project Engineer and/or Project Manager.

不動産

グルガオン

★おすすめポイント★
・社内唯一の日本人としてインド市場でのビジネス経験が積めるグローバル環境
・マネジメント層は日系不動産出身のため、日本文化への理解があり、不動産の知見が豊富なため業界未経験でも安心！
・成果が会社の成功に直結するダイナミックなポジション

【主な業務内容】
日本企業との関係構築を通じて市場での存在感を高め、事業拡大を牽引できる方を募集します。

・日本企業および日本人駐在員をターゲットとした営業戦略の立案・実行
・営業／マーケティング資料（PowerPoint、メール文、会社紹介資料など）の作成
・日本企業・駐在員・意思決定者とのネットワーク構築・関係維持
・顧客へのサービス提案・紹介営業
・サービスアパート、不動産コンサルティング、FRROサポート、ゲストハウスなど
・全事業領域の売上拡大に貢献
・月次営業レポートの作成および経営陣との定例ミーティング
・クライアント管理、顧客満足度維持
・JETRO、日本大使館、日商会議所などでのPR活動・代表参加
・新規ビジネス機会・パートナーシップの発掘
・オペレーションチーム（インド人スタッフ）との連携によるサービス提供調整

【営業スタイル・流れ】アポイント取得→顧客とミーティングを実施 → 自社サービス案内 → 内覧（主にローカルチームが対応）
【今後の展開】今後はバンガロール・チェンナイへの事業拡大も視野に入れています。成長フェーズの企業で、会社の成長を直接牽引できるポジションです。

建築・設備

ムンバイ・インド

【業務内容】
当社インド拠点では、日本人事務スタッフを募集しています。
事務長（日本人社員）の指導・管理のもと、以下の業務に従事していただきます。

・人事・総務業務
　日本人社員に関する人事・総務対応（各種手続き・サポート業務）
・経理・会計業務
　ローカルスタッフが作成した経理・会計データをもとに、東京本社向け報告書類の作成などを担当
　　　
【採用背景】事業拡大に伴う増員採用です。
【入社後の研修】入社後は日本人社員のもとでOJTを実施します。
【キャリアアップ】入社後は昇給制度がありますが、本社や他国への異動は現段階では予定していません。
【従業員数】従業員数は現在32名（うち日本人6名）、今後も拡大予定です。
【選考フロー】書類選考→面接（2～3回）→内定

商社・卸売

バンガロール・インド

★おすすめポイント★
・駐在員管理や異文化間の管理経験を通じて、急速に成長し活気あふれるインドにおいて、将来的にシニアレベルの人事・総務職にステップアップできる基盤を築くことができます。

【業務内容】
主に駐在員に関する総務業務（オリエンテーション、ビザ／FRRO手続き、赴任・移転、日常サポート）を担当します。
バンガロール常駐しながら、日本本社と現地スタッフの橋渡し役として業務を遂行し、チームと協力して円滑な運営を支えるポジションです。
南インド以外にその他の拠点の対応もご担当いただきます。

1. 駐在員・日本人社員サポート（メイン業務）
・駐在員の赴任～退任までの総合支援
　- ビザ／FRRO手続き、住居・光熱費、生活サポート
　- 社内連絡リストの定期更新・情報管理
　- 日常生活に関する案内・トラブル対応、インド生活の円滑な立ち上げ支援
・駐在員・日本人社員と現地スタッフの橋渡し
　- 日本本社・現地サービスプロバイダー（ビザエージェント、銀行、病院、不動産業者等）との調整窓口
　- 人事データ管理、オンボーディング／オフボーディング調整、方針・コンプライアンスの共有

2. 総務・オフィス管理
・日常の総務業務全般の監督
　- 車両・ドライバー管理、来客対応、出張手配、施設・備品管理、清掃・警備管理
　- 部署間および外部ベンダーとの調整、契約書・見積書・請求書の確認・承認
　- 予算作成、SAPソフトでの伝票・請求書処理
・行政・人事関連事項における日本語⇔英語の翻訳・通訳対応

3. イベント企画・運営
・年次駐在員会議の企画・運営（ホテル予約、ロジスティクス、アジェンダ調整）
・半期報告会（日本人研修生向け）の全体手配・スケジュール調整
・駐在員の赴任・離任サポート（渡航・宿泊・オフィスアクセス・事務手続き全般の調整）
・その他大規模イベントの計画・実行、総務・ロジスティクスの全体管理

【募集背景】前任者の退職による募集
【研修】入社後、1週間から2週間の研修あり
【所属部署】HR & Administration
【レポートライン】Japanese General Manager – HR & Administration & Japanese Management

メーカー

グルガオン・インド

・日本人拠点長のスケジュール調整、国内出張の手配
・海外拠点との調整
・出張者の対応　など

【人員構成】オフィスの人数：約200名（うち駐在員約10名）
【レポートライン】日本人駐在員

メーカー

Laos

■職務内容■
ビエンチャン工場にて、同社で生産するウィッグの品質管理を行っていただきます。
≪具体的な業務内容≫
・製品の品質管理
・生産管理
・本社との連携
・ナショナルスタッフのマネジメント

人材サービス

ホーチミン

■職務内容■
展開している「企業とエキスパートのマッチングサービス」のプロジェクトメンバーを募集しています。
世界中の戦略コンサルティングファーム、投資ファンド、大手事業会社から日々舞い込んでくるプロジェクト内容を適切に理解
し、スピード感を持ってエキスパートのソーシングからマッチングまでを実行いただきます。

■具体的な業務内容■
エキスパートのソーシング ・プロジェクトごとに業界動向や商流等をリサーチし、プロジェクトへの理解を深める
・自社データベースや様々なITツール等を活用し、要件にあったエキスパートをソーシング
・エキスパート向けに、サービスのコンセプトを説明した上でプロジェクトへの協力を仰ぎ、企業とのインタビューをアレンジ
コーポレートタスクサポート
・マーケティング、広報、IT、人事、総務、財務、経理等のコーポレート機能の構築のサポート
・その他スタートアップ企業ならではの会社全体の経営に関わる多様なコーポレート業務

■このポジションで得られるスキルと魅力■
・ビジネスプロフェッショナルとしての基礎スキル
・多様な業界知識とリサーチ力
・世界中の業界エキスパートとのネットワーク
・ビジネス英語力
・最新のビジネスITツールスキル