【ベトナム求人】【メーカー】副社⻑(次期社⻑ポジション) [005]
業種
メーカー
場所
ベトナム(南部)
給料
■基本給:月額3,500~4,000 USD Gross
• 賞与:固定 1 か⽉
• 昇給:1年に1回
■Benefits:
・VISA 取得⼿当:あり
・送迎:社用車あり
・渡航費費用:あり
・海外医療保険:あり
・⼀時帰国⼿当:あり(年 2 回)
・健康診断:年 1 回
• 賞与:固定 1 か⽉
• 昇給:1年に1回
■Benefits:
・VISA 取得⼿当:あり
・送迎:社用車あり
・渡航費費用:あり
・海外医療保険:あり
・⼀時帰国⼿当:あり(年 2 回)
・健康診断:年 1 回
仕事内容
現在の社⻑が⽇本本社に戻る予定のため、その後任となる⽅を探してます。
ベトナム⽣産拠点の⽣産管理、⼈員マネジメント、⽇本本社へのレポートを任せたいと考えています。
副社⻑として⼊社していただき、社⻑の業務を引き継いだ後、次の社⻑としてベトナム現地法⼈の経営を任せていきたいと考えています。
■ 業務内容
・ベトナム拠点における⽣産活動・⼯場オペレーション全体の管理
・現地スタッフおよび各部⾨責任者のマネジメント
・本社役員・経営陣との定期的なコミュニケーション
※直接マネジメントするベトナム⼈は⼯場⻑と経理部⻑です。 どちらも⽇本語が堪能なので英語・ベトナム語スキルは不要です。
当社が製造する自動車用シートは⼤⼿自動車メーカーの国内製造分において 100%のシェアを占めます。 中国からの⽣産移管の計画もあるなど、安定した売り上げ実績を誇ります。
ベトナム⽣産拠点の⽣産管理、⼈員マネジメント、⽇本本社へのレポートを任せたいと考えています。
副社⻑として⼊社していただき、社⻑の業務を引き継いだ後、次の社⻑としてベトナム現地法⼈の経営を任せていきたいと考えています。
■ 業務内容
・ベトナム拠点における⽣産活動・⼯場オペレーション全体の管理
・現地スタッフおよび各部⾨責任者のマネジメント
・本社役員・経営陣との定期的なコミュニケーション
※直接マネジメントするベトナム⼈は⼯場⻑と経理部⻑です。 どちらも⽇本語が堪能なので英語・ベトナム語スキルは不要です。
当社が製造する自動車用シートは⼤⼿自動車メーカーの国内製造分において 100%のシェアを占めます。 中国からの⽣産移管の計画もあるなど、安定した売り上げ実績を誇ります。
応募資格
・製造業で⽣産管理経験および⽣産管理部⾨の責任者経験が 5 年以上ある⽅。
⇒装置産業での経験を求めます。
(⾷品・飲料系経験は今回のポジション要件からは外れます)
・学歴・語学力は不問です。
⇒装置産業での経験を求めます。
(⾷品・飲料系経験は今回のポジション要件からは外れます)
・学歴・語学力は不問です。
求人番号
VNM26-09-10PS








