製造業の品質保証・生産管理からメキシコ就職へ｜CEFR B1.2・30歳T.Hさん体験談
製造業で品質保証・生産管理を8年経験して、30歳からメキシコ就職はできる？
実現した事例があります。自動車部品メーカーで品質保証を4年半、半導体メーカーで生産管理を3年半経験したT.Hさんは、30歳でメキシコ・グアダラハラの日系国際物流企業へ転職しました。メキシコとドイツの2社のオンライン面接を受け、メキシコ企業から内定を獲得しています。
私立文系大学の法学部を卒業後、自動車部品メーカーで品質保証を4年半、半導体メーカーで生産管理を3年半経験したT.Hさんは、スペイン語や分析スキルなど新しい技能を身につけ、英語やパソコンスキルをさらに伸ばしたいと考え、30歳で海外就職へ挑戦しました。大学時代に訪れた経験があり、将来的なアメリカ就職も視野に入れてメキシコを選択。現在はグアダラハラの日系国際物流企業でインサイドセールスとして、自社サービスの拡販に向けた分析業務や顧客説明資料の作成など、フィールドセールスの支援を担当しています。（2023年8月15日掲載）
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海外就職前：私立文系大学の法学部を卒業後、自動車部品メーカーで品質保証を4年半、半導体メーカーで生産管理を3年半経験
海外就職時の年齢：30歳
就職国・都市：メキシコ・グアダラハラ
海外就職を目指した理由：スペイン語や分析スキルなどの新たな技能を身につけ、大学・企業で培った英語やパソコンスキルを伸ばし、若いうちから海外就労経験を積みたいと考えたため
海外就職で実現したいこと：海外で働くことの実情を後進へ伝え、自分自身の仕事の選択肢を広げること
メキシコを選んだ理由：大学時代に訪れたことがある馴染みのある国で、物価、英語力、新しいスキルの習得、将来的なアメリカ就職の可能性などを総合的に判断したため
就職先企業：メキシコの日系国際物流企業
職種：営業（インサイドセールス）
仕事内容：自社サービスの拡販に向けた分析業務、顧客説明用の資料作成など、フィールドセールス向けの支援
面接時の英語力：CEFR B1.2
渡航時の英語力：CEFR B2.1
面接後に取り組んだ英語学習：スピーキング力への危機感から、ビジネスオンライン英会話を4か月間受講
現地で必要と感じた語学力：メキシコにはスペイン語しか話せない人もいるため、円滑なコミュニケーションには最低限のスペイン語も必要と感じた
面接社数：2社（メキシコ、ドイツ）
面接形式：オンライン面接
面接時の服装：スーツにネクタイ
面接で聞かれた質問：自己紹介、志望動機、なぜその国を選んだのか、現在の仕事内容、企業への質問、仕事で予想外のことが起きた際の乗り越え方
海外就職実現までの流れ：自己分析のためのキャリアコーチングを受けた後にGJJへ入会。履歴書のアドバイスや各国の転職エージェントの紹介を受け、メキシコ・ドイツの企業面接を経てメキシコ企業から内定
海外就職で役立った支援：英文履歴書の作成アドバイス、海外就職後に必要となる日本の税金手続きの説明、各国の転職エージェントを通じた面接機会
今後のキャリア：体力のあるうちに海外就労経験を積み、将来日本へ帰国する場合も別の国へ移る場合も仕事の選択肢を広げ、海外から日本へ貢献できる人材を目指す
海外就職希望者へのメッセージ：海外へ出た後は自分で困難を切り抜ける姿勢が必要であり、言葉や文化の違いによる苦労も経験として前向きに捉え、積極的に挑戦してほしいという本人の考え
※本記事は、T.Hさん個人の海外就職体験に基づく内容です。求人状況、給与・待遇、就労ビザ・雇用条件等は、時期や企業、応募者の経歴によって異なります。メキシコには専用の求人一覧ページがないため、現在募集中の求人については、メキシコを含むその他の国の求人情報をご確認ください。メキシコ就職に関する求人傾向、求められる語学力、給与・待遇、就労ビザ、現地生活の情報については、メキシコの海外就職情報をご確認ください。
ページでは、自動車部品メーカーの品質保証と半導体メーカーの生産管理を約8年間経験してから30歳でメキシコ就職を目指した経緯、日系国際物流企業のインサイドセールスにおける仕事内容、CEFR B1.2からB2.1へ高めた英語学習、メキシコとドイツの企業を受けた面接内容、GJJの支援、将来的なアメリカ就職や海外から日本へ貢献するキャリアへの展望などが確認できます。
ご本人にインタビュー
Q:どうして海外就職をしようと思ったのですか？
・新たな技能（スペイン語、分析スキルなど）を身につけたかった
・大学と企業で培ったスキル（英語、パソコンスキル）を伸ばしたかった
・若いうちから海外就労経験を積みたかった
・後進のために、海外で働くとはどういうことかを伝えたかった
・日本だけで働くことに危機感を持った
・大学と企業で培ったスキル（英語、パソコンスキル）を伸ばしたかった
・若いうちから海外就労経験を積みたかった
・後進のために、海外で働くとはどういうことかを伝えたかった
・日本だけで働くことに危機感を持った
Q:なぜ、世界中からその国を選んだのですか？
大学生のときに訪れた馴染みのある国で、物価も安く、自身の英語レベルや新たなスキル習得、将来的なアメリカでの就職など総合的に評価、判断した結果、メキシコがベストだと思ったからです。ただし同時にドイツの会社の面接も受けており、こちらで内定を獲得していればドイツを選んだと思います。
Q:どのようなお仕事内容でしょうか？
インサイドセールスとして当社が展開しているサービスの拡販のための分析業務、顧客説明用の資料作成などフィールドセールス向けのサポートを担当。
Q:海外でキャリアを積んでどのようになりたいですか？
将来的に日本に帰ったとしても別の国へ行くにせよ、体力のある今のうちから海外就労経験を積んで、今後の仕事の選択肢を広めていきたいと思っています。また日本人として海外から日本に貢献できる人材になりたいと考えております。
Q:面接渡航時のあなたの英語レベルはどのくらいでしたか？
面接時：CEFR B1.2
渡航時：CEFR B2.1
面接でのスピーキングレベルが低いことに危機感を感じ、ビジネスオンライン英会話を4ヶ月受講しました。ただしメキシコではスペイン語しか話せない人もいるので最低限のスペイン語を身に着けたほうがコミュニケーションがうまくいきます。
渡航時：CEFR B2.1
面接でのスピーキングレベルが低いことに危機感を感じ、ビジネスオンライン英会話を4ヶ月受講しました。ただしメキシコではスペイン語しか話せない人もいるので最低限のスペイン語を身に着けたほうがコミュニケーションがうまくいきます。
Q:海外就職実現までの道のりを教えてください。
自己分析のためキャリアコーチングを受け、コーチからGJJ海外就職デスクの存在を知らされる
↓
GJJ入会
↓
GJJによる履歴書アドバイス、各国の転職エージェントの紹介・面談
↓
転職エージェントからの会社紹介
↓
面接実施（メキシコ、ドイツ）
↓
そのうちの１社（メキシコ）から内定獲得
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GJJ入会
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GJJによる履歴書アドバイス、各国の転職エージェントの紹介・面談
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転職エージェントからの会社紹介
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面接実施（メキシコ、ドイツ）
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そのうちの１社（メキシコ）から内定獲得
Q:ＧＪＪ海外就職デスクのグローバルキャリアデザインコース、セミナー等を受講したことによって、良かったと思う点はどこですか？
一人ではわからない英文履歴書の作成アドバイスや、海外就職した際の日本での税金手続きの説明を受けられたこと、各国の転職エージェントから多くの面接の機会を得られた点などが良かったと思います。
Q:海外就職を希望する方へ一言メッセージをお願いします。
就職まではGJJさんなどのサポートが受けられますが、海外へ出た後は基本的に一人で切り抜ける、なんとかなるといったマインドセットが必須になると考えます。
というのも海外で暮らすというのは言葉以外にもストレスを感じる部分があり、予想だにしていないことでショックを受けることが多々あるからです。
そんな時なんとかしようという思考があれば、現地の言葉を覚えようとする、現地で友達を作って飲みに行くなどの行動を起こすことができ、少なからず前に進むことができます。
もちろん事前の準備をするに越したことはありませんが、それでも多くの苦労をプライベートと仕事の両方で経験することになると思います。
ただしそれも良い経験として捉えることができれば間違いなく世界は広がりますので、皆様には積極的に海外就職にチャレンジしていってほしいと思います。
というのも海外で暮らすというのは言葉以外にもストレスを感じる部分があり、予想だにしていないことでショックを受けることが多々あるからです。
そんな時なんとかしようという思考があれば、現地の言葉を覚えようとする、現地で友達を作って飲みに行くなどの行動を起こすことができ、少なからず前に進むことができます。
もちろん事前の準備をするに越したことはありませんが、それでも多くの苦労をプライベートと仕事の両方で経験することになると思います。
ただしそれも良い経験として捉えることができれば間違いなく世界は広がりますので、皆様には積極的に海外就職にチャレンジしていってほしいと思います。
